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Notre mission de base :

·       Élaboration des bulletins de paye et de charges sociales

·       Assistance et conseil sur les différents droits et obligations, en application des dispositions légales ou conventionnelles en vigueur qui découlent de vos relations avec vos salariés et ce, qu’elle que soit la taille de votre entreprise.

Nos principaux domaines d’intervention :

·       Les Contrats de travail

o Rédaction en conformité avec les dispositions législatives et les conventions collectives

o Informations sur les contrats « Aidés » et dispositifs d’aides à l’embauche, notamment aide TPE, exonération ZRR-ZFU

o Établissement des dossiers

·       La rupture du contrat de travail

o Le licenciement, la rupture conventionnelle, la transaction, conseils

o Rédaction des documents

o    Mise en place des procédures

·       Les organes représentatifs du personnel

o    Délégué du personnel, Comité d’Entreprise, CHSCT

o    Conseils et aide à la mise en place

o    Rédaction des documents

·       Audit

o    Organisation et gestion des ressources humaines

o    Application des textes législatifs et conventionnels

o    Salaires et charges sociales

·       Retraite

o    Études sur les droits et demandes de liquidation des retraites

 

 

  

 

 

 

 

  

      

 

 

    

      





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